Каковы различия между millennials и gen z?

Millennials and genz need some therapy but we can't pay so let’s watch this tik tok compilations

Millennials and genz need some therapy but we can't pay so let’s watch this tik tok compilations
Каковы различия между millennials и gen z?
Каковы различия между millennials и gen z?
Anonim

Легко запутать генерала Зерса и тысячелетия. Мало того, что они разделены всего несколькими годами - Исследовательский центр Пью идентифицирует тысячелетних как людей, родившихся в период с 1981 по 1996 год, а Гена Зерса - как людей, родившихся с 1997 по 2009 год, - но обе демографические группы известны одинаково: их приклеивают к своим телефонам., чрезмерная публикация в социальных сетях, и разорение мечтателей с гигантскими фишками на плечах, и это лишь некоторые из них.

Однако Gen Zers и Millennials имеют столько же различий, сколько и сходств. От того, что подчеркивает их до того, как они проводят свое свободное время, вот основные различия между людьми в возрасте от 20 до 30 лет (миллениалы) и в возрасте от 20 до 20 лет (Gen Zers).

Они проводят свое свободное время по-разному.

Как молодые люди предпочитают проводить свободное время? Ну, это все зависит от того, является ли человек тысячелетним или Gen Zer. В отчете IBM под названием «Uniquely Generation Z» исследователи обнаружили, что большинство Gen Zers - 74 процента - предпочитают проводить время в Интернете, когда им больше нечего делать.

И наоборот, в отчете фонда Urban Land Institute 2013 о цифровом веке было установлено, что мужчины-миллениалы больше всего любят смотреть телевизор, слушать и играть музыку, а также играть в компьютерные игры, в то время как женщины-миллениалы предпочитают проводить время с семьей, смотреть телевизор и читать, Так что, хотя это обобщение, в то время как Gen Z полагается на технологии, чтобы развлекаться, миллениалы не обязательно должны обращаться к смартфонам и компьютерам для развлечения.

И Поколение Z особенно сидячий.

Неудивительно, что век Интернета сделал подростков и подростков еще более ленивыми, чем они были раньше.

Опрос исследовательской компании Ipsos Mori под названием «Beyond Binary: жизнь и выбор поколения Z» показал, что в то время как 41% миллениалов в возрасте от 13 до 15 в 2008 году были классифицированы как «малоактивные» в Англии, 52% Gen Zers в том же возрасте были в 2015 году.

Кроме того, только 12 процентов Gen Zers в этой возрастной группе выполнили рекомендуемые уровни физических упражнений, по сравнению с 21 процентом тысячелетних.

Millennials гораздо более скептически.

Требуется намного больше, чтобы завоевать доверие тысячелетия по сравнению с Генералом Зерсом. Исследование Ipsos Mori показало, что только 22 процента миллениалов в возрасте от 15 до 22 лет, как правило, доверяют людям на улице, чтобы сказать правду; сравнительно, ошеломляющий 61 процент Gen Zers в том же самом возрасте сказал, что они вообще находили незнакомцев заслуживающими доверия.

Хотя разница в этих процентах велика, в отчете отмечается, что «это говорит о том, насколько ненормально недоверчивыми были миллениалы, а не о том, как доверяют Поколению Z».

Gen Zers жаждут большей гибкости на рабочем месте.

Генерал Зерс вырос в мире, полном предпринимателей, и ему говорили, что жизнь заключается в том, чтобы рисковать и жить каждый день, как будто он твой последний. Таким образом, компания McCrindle в своих отчетах о тенденциях отмечает, что в своем анализе под названием «Понимание Gen Z», хотя миллениалы стремятся к «обеспечению безопасности работы», Gen Zers больше сосредоточены на «гибкости» на рабочем месте.

«Поскольку мы ожидаем, что Gen Z станут будущими сотрудниками, очевидно, что они найдут важность в балансе между работой и личной жизнью, сосредоточении команды, удовольствии, расширении возможностей, поддержке, гибкости, вовлеченности, творчестве, инновациях и глобальной рабочей атмосфере», отчет отмечает. «Они также будут характеризоваться большим количеством рабочих мест, непрерывным обучением, разнообразием, превосходством и владением».

Поколение Z больше включает людей LGBTQIA + .

Общество медленно, но верно становится более восприимчивым и открытым для членов сообщества LGBTQIA +. Таким образом, чем вы моложе, тем более вероятно, что вы выросли вокруг кого-то, кто открыто LGBTQIA +. Например, одно исследование 2019 года, проведенное Исследовательским центром Пью, показало, что 35 процентов генерала Зерса лично знали кого-то, кто использовал местоимения, нейтральные по отношению к полу, по сравнению только с 25 процентами миллениалов, которые это делали.

Более того, исследование Ipsos Mori показало, что в то время как 71% европейских миллениалов считают себя исключительно гетеросексуалами, только 66% Gen Zers делают это.

И они более склонны сочувствовать расовой несправедливости.

Расовая несправедливость была горячей проблемой десятилетиями, и, похоже, люди наконец готовы что-то с этим сделать. В том же опросе Pew Research Center, 43 процента генералов-республиканцев полагали, что они считают, что с черными обращаются менее справедливо, чем с белыми, по сравнению только с 30 процентами республиканцев-склонников.

Их беспокойство подпитывается разными вещами.

И миллениалы, и генерал Зерс испытывают чрезвычайный стресс, но это то, что питает их беспокойство, что в конечном итоге отличает их. Согласно отчету Американской психологической ассоциации «Стресс в Америке: поколение Z» от 2018 года, в новостях, таких как массовые расстрелы, рост числа самоубийств, изменение климата и проблемы с иммиграцией, - все это факторы, которые влияют на уровень стресса поколения Z значительно сильнее, чем другие. поколений. В частности, 75% и 62% Gen Zers сообщили, что испытывают стресс от массовых расстрелов и количества самоубийств соответственно, по сравнению с 62% и 44% взрослых в целом.

Для миллениалов, с другой стороны, основными источниками стресса являются такие вещи, как деньги, работа и домашние споры. На самом деле, исследование, проведенное в 2019 году по заказу нефтяной компании CBD Endoca, показало, что пять основных стрессоров для миллениалов теряют кошелек, спорят с партнером, задерживаются, теряют телефон и опаздывают на работу.

Конечно, это не означает, что Поколение Z не беспокоится о финансах и потерянных или украденных вещах; скорее это просто подчеркивает тот факт, что, поскольку Генерал Зерс вырос в мире, где средства массовой информации всегда доступны, они, скорее всего, пострадают от стрессового воздействия всех негативных новостей и текущих событий там. И в следующий раз, когда вы столкнетесь с кем-то в возрасте от 20 до 30 лет, убедитесь, что вы помните об этих 40 вещах, которым люди старше 40 лет должны прекратить обвинять миллениалов.