Поскольку американцы работают все дольше и дольше, одно неизбежно: все больше и больше времени в офисе. Но для одиноких масс среди нас это не всегда такое сопротивление.
Согласно опросу, проведенному Миком примерно в 2000 человек, третий самый распространенный способ найти романтические пристрастия - это работа. Другое исследование, проведенное CareerBuilder, показало, что как минимум четверть всех работающих специалистов признались в том, что встречались с коллегами в прошлом.
Так что, если вы обнаружите, что довольно сильно давите на кого-то в соседнем кубе, не беспокойтесь: вы определенно не одиноки.
Но как действовать дальше?
Ваш офис не совсем бар для одиноких, и грань между становлением парнем и крипом в корпоративном мире всегда прекрасна. (И, честно говоря, нет никакой гарантии, что ваша компания тоже улыбнется вашему подающему роману.) Чтобы вы вышли из этой ситуации, сохранив душу и свою карьеру, считайте это своим удобным руководством - просто не забывайте освежить свою игру с 15 способов, чтобы произвести впечатление на любую женщину.
1 Знать основные правила
Первое правило встречаться с кем-то на работе - это знать, можете ли вы на самом деле , говорит Сьюзен Бартелл, доктор психологических наук, клинический психолог, специализирующийся на межличностных и рабочих отношениях. Некоторые компании полностью запрещают служебный роман, в то время как другие запрещают свидания среди прямых коллег, таких как начальство и юниоры (и товарищи по команде). Вы должны проконсультироваться с руководством вашего сотрудника, и если это не ясно, обратитесь непосредственно в отдел кадров. (Помните: это то, для чего они здесь.) Если вы не будете осторожны, флирт может привести к реальным неприятностям или даже к сексуальному домогательству.
Если между вами и вашим коллегой все будет в порядке, обязательно расскажите о ваших отношениях, если этого требует ваша компания. «Раскрытие отношений и соблюдение правил может потенциально защитить вас и / или вашего партнера от проблем, связанных с сексуальными домогательствами», - говорит Ребекка М. Чори, доктор философии, профессор колледжа бизнеса в государственном университете Фростбурга, который изучает отношения на рабочем месте.
2 Сделайте вашу должную осмотрительность
Если на вашем пути нет никаких корпоративных препятствий, первое, что вам нужно сделать, это выяснить статус отношений с незнакомцем. Просто оглянись вокруг, говорит Бартелл. В то время как кольцо на пальце является очевидным индикатором, фотографии на чьем-то столе или рабочем месте также могут быть большой подсказкой для человека. Если вы достаточно дружелюбны с человеком, чтобы дружить с ним в Фейсбуке или следить за ним в Instagram, вы, скорее всего, найдете там фотографии того, что им больше всего нравится, отмечает Моника О'Нил, доктор психологических наук, клинический специалист. психолог и эксперт по отношениям. Но если вы не дружелюбный IRL, не начинайте отвечать на запросы друзей - это жутко.
На этих ранних стадиях вы также должны попытаться поймать ее взгляд. Начните с ознакомления с 25 новыми правилами офисного стиля.
3 Сначала войдите в «Зону друзей»
Не расспрашивайте коллег о статусе чьих-либо отношений, если вы не хотите показаться жутким «Похоже, вы ведете себя неадекватно», - добавляет Бартелл. Вместо этого просто начните разговаривать с человеком, пока вы ждете кофе, когда вы проходите мимо друг друга в залах или в начале собраний.
В промежутке между тем, чтобы узнать, какие фильмы они смотрели в эти выходные или сколько времени они добираются, вы обычно узнаете их статус отношений. Создайте из этой дружбы: «Если кто-то на работе, вам нужно продвинуться довольно далеко в платонической части отношений, прежде чем они станут романтичными», - говорит Бартелл.
4 Не встречайтесь со стажером, если вы руководитель. (И наоборот.
Ваша самая надежная ставка для партнера - это партнер - кто-то на вашем собственном организационном уровне, говорит Чори. И хотя встречаться с кем-то выше вас по служебной лестнице в любом случае часто противоречит правилам, это повторяет: не встречайтесь с боссом. «Сотрудники, которые встречаются со своими руководителями в организации, подвергаются самым негативным реакциям со стороны коллег. Они с большей вероятностью будут обмануты коллегами, им не доверят и сплетничают», - говорит Чори.
5 Определите «Single»
Душевнобольная, потому что леди твоей мечты сказала тебе, что она не замужем? Не так быстро: «Вы должны понять, что это значит», - говорит Бартелл. «Они могут быть одинокими, но не разведенными; возможно, они разлучены, но не делятся этой информацией с вами». Может быть, вы в порядке с этим. Но вот в чем дело: важно очистить воздух от летучей мыши, чтобы избежать взрыва, который впоследствии может негативно повлиять на вашу трудовую жизнь.
6 Рассмотрим недостатки, потому что они большие
«Прежде чем сделать шаг, уделите ему немного времени, чтобы подумать:« Стоит ли этому человеку делать что-то немного неудобное для себя? », - предлагает О'Нил. Эта дополнительная умственная работа на ногах - это страховка: в идеальном мире все работает, но если все обрывается, вы должны видеть этого человека каждый день - и действовать профессионально, делая это.
Баррель говорит: «Каждый способ, которым ты ведешь себя, должен быть мотивирован этим в конце. Ты не можешь просто уйти и больше не видеть этого человека».
7 Сделайте свой ход с даты обеда
Готов сделать свой ход? О'Нил предпочитает дату обеда. Запланируйте это на следующий день или несколько дней спустя и сделайте его рестораном сидячего места (нет, ваш магазин не учитывается). Таким образом, это свидание, но ничего особенного, говорит она.
Хороший обед позволяет поговорить о том, что вам обоим нравится, и дает возможность узнать, что совпадает (и какое может быть ваше следующее свидание). Напитки, с другой стороны, могут поставить вас в уязвимое положение, когда отношения могут измениться… ну… слишком быстро. Не забудьте освежить свой стиль игры с этими 20 рубашками, которые женщины не могут устоять.
8 Практика сдержанности
Прыжки слишком быстро - как физически, так и эмоционально - могут стать рецептом грязного распада офиса. Так что, точно так же, как вы не должны начинать отношения, отправляясь в спальню, вы также не должны забегать вперед, планируя выход на пенсию вместе. Если вы оба открыты для изучения возможности отношений, подумайте о вещах в замедленном темпе, говорит Бартелл.
9 Есть сценарий
В зависимости от правил вашей компании в отношении романтики, ваши отношения будут скрытными или нет. Но если от вас не требуется выпускать это открыто, было бы хорошей идеей хранить вещи в течение месяца или около того, говорит Бартелл.
О'Нил предлагает провести беседу, которая звучит примерно так: «Я чувствую, что здесь есть потенциал, и я хочу выяснить, к чему это может привести, но можем ли мы пока оставить это между нами двумя, чтобы мы могли выяснить, к чему это приведет ?»
В конце концов, позволить вашей личной жизни стать служебными сплетнями никому не полезно. Как только вы решите, говорите, если хотите, - говорит О'Нил.
10 Держите его вне офиса
Повторяйте за мной: держите свое флирт и качественное время вне офиса, - говорит О'Нил. И да, это означает, что вы ведете себя лучше в корпоративные счастливые часы, групповые обеды и обычные перерывы на кофе.
11 Остерегайтесь своих коллег
Оказывается, вы, возможно, единственный на седьмом небе от счастья в своем новом романе. «Даже если вы думаете, что ваши коллеги не обеспокоены, но это так, они могут быть», говорит Чори. «Будьте готовы к тому, что они будут менее открыты и честны с вами, будут меньше доверять вам и думать, что вы находитесь в отношениях, чтобы добиться успеха в работе».
Отклоняйте их эмоции, никогда не показывая фаворитизм по отношению к своему партнеру и не принимая фаворитизм от них. Кори добавляет: «Восприятие несправедливости ведет к обману коллег и другим негативным реакциям, поэтому попытка избежать появления преференциального обращения может предотвратить множество проблем».
12 Будь хорошим сотрудником
Теперь, когда вы играете, вот еще одна важная персона: «Держите свои романтические ссоры и драмы вне рабочего места», - говорит Чори. Ее исследование показало, что одна из самых распространенных жалоб сотрудников на свидания с коллегами заключается в том, что аргументы перетекают в офис, мешая работе. И затем убедитесь, что ваши ухаживания идут вразрез с «Секретами лучших отношений».
